東京報道新聞

米メタ・プラットフォームズは、人工知能（AI）への投資拡大を背景に、組織の効率化を進める方針を鮮明にしています。マーク・ザッカーバーグCEOは社内会議で、コストの主因が「コンピュートとインフラ」、そして人件費にあると説明し、規模の縮小が必要になるとの認識を示しました。  

Metaは近く従業員の10％にあたる約8000人を削減する見通しで、AI支出を相殺する狙いがあるとみられます。AIが業務を高速化し、少人数でも仕事を回せるようになる一方で、従来型の大人数体制は逆効果になり得るとザッカーバーグ氏は指摘しました 。

今回の動きは、AI競争が激しさを増すなかで、巨大テック企業が成長投資と雇用維持の両立に苦しんでいる現実を映しています。Metaの設備投資見通しは1250億〜1450億ドルに引き上げられ、2025年に行った722億ドルの設備投資を今後さらに拡大させる可能性もあります 。

一方で、株式市場は重い反応を示しており、投資家はAI関連コストの急増を警戒しています 。ザッカーバーグ氏は、AIは新規プロジェクトの立ち上げを支援できるとも述べ、単純な人減らしではなく、組織設計の見直しだと強調しました 。

広がるAI投資圧力

Metaは、OpenAIやGoogle、Anthropicなどの競合に対抗するAIモデルの開発を進める一方、AmazonやNvidiaなどとの大型契約も抱えています 。その結果、AIへの支出は短期的に利益を圧迫し、採用や人員計画の見直しにつながっています。

同社は5月20日から人員削減を始め、募集中ポジション6000件の採用も取りやめる予定です 。Metaが掲げる「効率化」は、生成AI時代の企業運営が、技術投資と人員配置の再設計を同時に迫られていることを示しています。